Pinolino Ihre Bewerbung

Ihre Bewerbung

Informationen & Ablauf

Wir sind ein Familienunternehmen mit rund 85 Mitarbeitern am Standort Münster. Unser engagiertes und innovationsfreudiges Team ist die Basis für unseren Erfolg. Für unsere Fachabteilungen suchen wir kontinuierlich qualifiziertes und motiviertes Personal.
Wenn Sie Teil des Pinolino Teams werden möchten, weil Sie flache Hierarchien mögen und Sie sich gerne neuen Herausforderungen stellen, dann sollten wir uns schnellstmöglich kennenlernen!

Tipps & Hinweise für Ihre Bewerbung

Wir freuen uns über Onlinebewerbungen. Senden Sie uns Ihre Unterlagen daher gerne mithilfe unseres Online Bewerbungsformulars zu. Bitte fassen Sie Ihre Dokumente, wenn möglich, zu einer PDF-Datei zusammen und achten Sie auf das maximale Datenvolumen Ihrer Unterlagen in Höhe von 12 MB.
Alternativ sehen wir Ihrer Bewerbung gerne an [email protected] entgegen.

Natürlich nehmen wir Ihre Bewerbung auch auf postalischem Wege entgegen.

Bitte achten Sie auf die Vollständigkeit Ihrer Unterlagen. Ihre Bewerbung sollte ein Anschreiben, einen Lebenslauf und alle relevanten Zeugnisse (Abschluss- und Arbeitszeugnisse) beinhalten.
Geben Sie bitte die vakante Stelle an, auf die Sie sich bewerben. Auch Ihre angestrebten Gehaltsvorstellungen sowie der früheste Eintrittstermin sollten Bestandteil Ihrer Bewerbung sein.

Falls eine passende Stelle unter aktuelle Stellenausschreibungen derzeit nicht vakant ist, bewerben Sie sich gerne initiativ bei uns.

Pinolino Bewerbung

Online Bewerbungsformular

Wir freuen uns, wenn Sie uns Ihre Bewerbung schnell und unkompliziert in vier Schritten mithilfe unseres Online Bewerbungsformulars zusenden.













*
Pflichtfeld


Der Bewerbungsprozess bei Pinolino

  • Nach Versendung Ihrer Bewerbung per Online Bewerbungsformular oder per E-Mail an [email protected] erhalten Sie automatisch eine Eingangsbestätigung.

  • Wir sichten Ihre Bewerbung schnellstmöglich und gleichen diese mit dem von uns definierten Anforderungsprofil ab. Hierbei geben wir auch ambitionierten Quer- und Berufseinsteigern gerne eine Chance.

  • Anschließend folgen erste Vorstellungsgespräche, zu denen wir Sie schriftlich per E-Mail einladen. Seitens Pinolino nehmen zwei Personen an dem ersten Gespräch teil. Das Gespräch dient dem Kennenlernen sowie einem ersten Austausch.

  • Im Nachgang dazu folgen Zweitgespräche mit ausgewählten Bewerbern. Dieses Gespräch findet in einem veränderten Personenkreis statt. Hier werden die Inhalte des ersten Kennenlernen und Austausches vertieft und erweitert.

  • Gerne geben wir Ihnen als Bewerber im Rahmen eines gegenseitigen „Kennenlern-Tages“ die Möglichkeit, im Voraus Pinolino, das Team, einige Aufgaben sowie Ihren Arbeitsplatz kennenzulernen.

  • Wenn sich beide Seiten eine Zusammenarbeit gut vorstellen können, laden wir Sie zur Vorstellung unseres Vertragsangebotes ein.

  • Nach der vollständigen Unterzeichnung der Vertragsunterlagen freuen wir uns auf Ihren ersten Arbeitstag, an dem Sie Ihre Kollegen und Ihren Paten kennenlernen. Nun startet Ihre Einarbeitung auf Basis des Einarbeitungsplans, den Sie an Ihrem ersten Arbeitstag ausgehändigt bekommen.

Wir stehen Ihnen jederzeit für Rückfragen zur Verfügung

Bitte richten Sie Ihre ausführliche, schriftliche Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühesten Eintrittstermins an:

Ansprechpartner Frau Krukow

Frau Denise Krukow
Assistenz der Geschäftsführung